Im Jahresbericht 2020 blicken wir auf ein herausforderndes Jahr zurück, in welchem - trotz Corona - die verschiedenen Bildungsangebote sowie die Strategie 2021-23 im Zentrum unserer Arbeit standen. Viel Spass bei der Lektüre.

Haben Sie Freude am Unterrichten? Möchten Sie die Ausbildung künftiger Försterinnen und Förster HF massgeblich mitprägen? Wir suchen per Januar 2022 oder nach Vereinbarung motivierte Fachlehrer/innen für die Fachbereiche Waldbau und Betriebsführung und freuen uns auf Ihr Interesse.

Der Försterlehrgang 2020/2021 geht in die Schlussrunde. Während des dritten Praktikums bearbeiten die Studierenden anspruchsvolle Aufgaben in ihren Praktikumsbetrieben und legen gleichzeitig die Grundlagen für ihre Diplomarbeit, die sie unmittelbar nach dem Praktikum verfassen werden. Ende September finden die Diplomprüfungen statt und ab Oktober 2021 sind die dipl. Förster HF bereit, Verantwortung in der forstlichen Praxis zu übernehmen.

Im Herbst 2021 starten wir mit neu mit einem GIS-Basiskurs sowie zwei GIS-Vertiefungskursen. Das Angebot ist sehr praxisorientiert aufgebaut und auf forstwirtschaftliche Anwendungen ausgerichtet. Die Anmeldung ist ab sofort möglich.

Der IT-Basiskurs, welcher auf die Grundkompetenzen in den MS Office-Anwendungen ausgerichtet ist, wird neu auch online angeboten (8 Abende ab August 2021). Der «traditionelle» Wochenkurs vor Ort ist weiterhin im Angebot.

Der nächste Ranger-Lehrgang in deutscher Sprache startet im August 2021 mit 24 Teilnehmenden und ist somit ausgebucht. Die angehenden Rangerinnen und Ranger werden während der Ausbildung gezielt darauf vorbereitet, Schutzgebiete professionell zu beaufsichtigen und die zahlreichen Besucherinnen und Besucher für ein angemessenes Verhalten in der Natur zu sensibilisieren.

Die Mitarbeitenden des BZW Lyss bleiben in Bewegung und leisten einen Beitrag zum persönlichen Wohlbefinden sowie zur nachhaltigen Mobilität. Die Aktion läuft noch bis Ende Juni 2021, 25 % der Mitarbeitenden sind dabei. Schweizweit beteiligen sich über 2‘000 Betriebe und mehr als 60‘000 Teilnehmende an der Aktion.

Dans le rapport annuel 2020, nous revenons sur une année difficile au cours de laquelle - malgré la COVID-19 - nos différentes offres de formation et la stratégie 2021-23 sont restées au centre de notre travail. Nous espérons que vous apprécierez cette lecture.

Aimez-vous enseigner ? Souhaitez-vous jouer un rôle important dans la formation des futures forestiers et forestières ES ? Nous recherchons des personnes motivées pour la sylviculture et la gestion d’entreprise. Début de l’engagement : janvier 2022 ou date à convenir. Nous espérons que ces annonces sauront vous intéresser.

La formation de forestier 2020/2021 entre dans sa phase finale. Au cours du troisième stage, les étudiants sont confrontés à des tâches exigeantes au sein de leur entreprise de stage; en parallèle, ils posent les premiers jalons de leur travail de diplôme, qu'ils rédigeront immédiatement après le stage. Les examens de diplôme auront lieu fin septembre et, dès octobre 2021, les forestiers ES fraîchement diplômés seront prêts à assumer des responsabilités dans la pratique forestière.

En automne 2021, nous débuterons avec un nouveau cours de base et deux cours d’approfondissement sur les SIG. Ces cours sont fortement orientés sur la pratique et les applications forestières. Vous pouvez vous inscrire dès maintenant.

Le cours d'informatique de base, qui se concentre sur l’acquisition des compétences de base en matière d’utilisation des applications MS Office, sera désormais également proposé en ligne (8 soirées à partir d'août 2021). Le cours hebdomadaire "traditionnel" en présentiel sera toutefois toujours proposé.

Nous proposons également aux cadres forestiers une 3ème édition de la formation continue en "management et gestion". Cette formation est organisée en collaboration avec le CFPF Le Mont-sur-Lausanne et innov'up Avenir. Inscrivez-vous dès maintenant.

La prochaine formation de ranger en langue allemande débutera en août 2021 avec 24 participants. Le cours est donc complet. Il reste toutefois encore des places pour la formation en français, qui devrait commencer à l'été 2022. Au cours de cette formation, les futurs rangers sont spécifiquement préparés à superviser de manière professionnelle les zones protégées et à sensibiliser les nombreux visiteurs afin qu’ils adoptent un comportement approprié lorsqu’ils sont dans la nature.

Les collaborateurs du CEFOR Lyss restent actifs et contribuent au bien-être individuel et à la mobilité durable. 25% des collaborateurs participent à cette campagne qui durera jusqu'à la fin du mois de juin 2021. Sur tout le territoire suisse, plus de 2’000 entreprises et 60’000 participants auront pris part à cette campagne.